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近日,新益為顧問(wèn)組開(kāi)始重慶某水泥精益4期輔導,企業(yè)總經(jīng)理、副總經(jīng)理及各部門(mén)領(lǐng)導參加了首次會(huì ),首次會(huì )上顧問(wèn)老師明確了精益4期開(kāi)始某水泥精益革新的努力方向:
1、生產(chǎn)區域全面開(kāi)展現場(chǎng)整理、整頓及徹底清掃工作,同時(shí)全面開(kāi)展設備初期清掃、跑冒滴漏專(zhuān)項治理!
2、非生產(chǎn)區域全面開(kāi)展5S改善成果提升活動(dòng)!
首次會(huì )上,總經(jīng)理要求全體干部及同仁結合老師的輔導思路強力開(kāi)展精益革新!副總經(jīng)理提出了精益生產(chǎn)具體工作要求!會(huì )上新益為顧問(wèn)分享了跑冒滴漏專(zhuān)項治理思路!經(jīng)過(guò)與會(huì )成員合議初步確定了跑冒滴漏專(zhuān)項治理組織架構、職責及績(jì)效考核!
精益4期輔導周,顧問(wèn)組導入每日精益革新推動(dòng)方法:當日計劃、當日完成、當日驗收!以促使全員快速建立精益工作要每日進(jìn)行、每日見(jiàn)成果的意識和行動(dòng)力!
某水泥同仁用實(shí)際行動(dòng)和高執行力!證明了:只要用心領(lǐng)會(huì )精益革新方法、全力以赴參與就會(huì )有成果!
相信在某水泥領(lǐng)導團隊的高要求、高督導下、在全體精益辦成員的高效組織下、在全體企業(yè)同仁的努力下,加上在新益為顧問(wèn)組為企業(yè)專(zhuān)屬打造的輔導方案指引下,某水泥精益目標變得清晰、可實(shí)現!
建立生產(chǎn)有序、管理順暢,操作規范,士氣高昂、高質(zhì)量、低成本、短交期的作業(yè)現場(chǎng);
為企業(yè)規劃設計一套由內到外的形象升級,外觀(guān)視覺(jué)價(jià)值體現、內在的管理內涵體現;
全員參與設備管理高產(chǎn)出和低成本運營(yíng),提升設備管理能力,維護能力,提高效率
構建班組生產(chǎn)管理體系、循環(huán)評價(jià)、人才育成、持續改善、績(jì)效管理、文化養成體系;
提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本、縮短交期、增加利潤,讓管理更系統科學(xué),執行力更強
對工廠(chǎng)的各個(gè)組成部分進(jìn)行合理安排,以提高生產(chǎn)效率、降低成本、優(yōu)化物流、改善工作環(huán)境等