企業(yè)為什么要進(jìn)行5S管理咨詢(xún)？新益為5S咨詢(xún)公司概述：5S咨詢(xún)起源于日本，并不是沒(méi)有理由。因為日本人精通技術(shù)，嚴格執行制度。日本的先進(jìn)工業(yè)和高質(zhì)量的產(chǎn)品早就引進(jìn)國內，因此，5S現場(chǎng)管理逐漸引入國內，被各行業(yè)企業(yè)作為管理寶典集訓。那么，在實(shí)際工作中，5S能給企業(yè)帶來(lái)什么好處呢？看看為什么企業(yè)要進(jìn)行5S咨詢(xún)。

5S咨詢(xún)

1、杜絕小馬虎引起的大事故

對于工廠(chǎng)而言，在生產(chǎn)過(guò)程中是容不得斑點(diǎn)馬虎的，因為生產(chǎn)線(xiàn)上的設備如果在操作上出現疏忽是非常容易釀成事故的。所以，通過(guò)5S咨詢(xún)之后，會(huì )讓一線(xiàn)員工杜絕馬虎之心，養成事事都小心謹慎的習慣，認認真真的對待工作上的每一件小事。

2、遵守規定按章操作

很多一線(xiàn)員工認為自己已經(jīng)能夠熟練的操作所使用的機械設備了，不僅起了大意之心，還會(huì )不按章操作，存在著(zhù)僥幸心理。但是，生產(chǎn)事故往往都是發(fā)生在一瞬間，幸運之神不會(huì )永遠眷顧某一個(gè)人，因此，在通過(guò)5S咨詢(xún)了以后，能夠讓員工養成遵守規定的好習慣，在生產(chǎn)過(guò)程中時(shí)刻都謹記按章操作，避免發(fā)生生產(chǎn)事故。

3、自覺(jué)維護工作環(huán)境

在大多數人的心目中，職場(chǎng)不像自己的家一樣對待，所以往往對職場(chǎng)環(huán)境的混亂視而不見(jiàn)。但是，在基礎上進(jìn)行5S咨詢(xún)，可以讓員工了解工作環(huán)境對他人、自己、產(chǎn)品的影響，養成自覺(jué)保護工作環(huán)境的習慣。

這三個(gè)方面是企業(yè)對員工進(jìn)行5S咨詢(xún)后獲得的諸多好處，這些都是正能量?jì)r(jià)值的體現。所以，5S咨詢(xún)對企業(yè)來(lái)說(shuō)不僅是非常必要的，而且需要從企業(yè)高層到一線(xiàn)員工人人做，不能只浮于表面，必須認真貫徹落實(shí)。

企業(yè)為什么要進(jìn)行5S管理咨詢(xún)？以上就是新益為5S咨詢(xún)公司的相關(guān)介紹，做好企業(yè)的5S管理工作就是為精益生產(chǎn)管理活動(dòng)打下基礎，讓精益生產(chǎn)管理在企業(yè)中發(fā)展有一個(gè)良好的前提。

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